凹

会社が変わっても、注意される事って変わんない。
つまり前職から、全然成長してないって事かな。
逆に、会社が変わって、注意される事も変わるかというと、それはない。
もちろん、その職種にとって大事な事なんかについては多少あるけど。
前職ではどうでもいい事でも、今の職種だと致命的になるとか。
そういうんじゃなく、人格的な部分についての注意ね。
出来ない理由を見つけて、その理由のせいにすんなって事を言われた。
出来ないなら、出来る方法を考えろって事ね。
仕事が変わっても言われるって事は、どんな仕事でも大事な
考え方ってことだよね。
まだまだハートが弱いから、壁にぶつかると乗り越える前に
乗り越えなくてもいい理由をさがしてしまうんだなぁ。
注意されたらやっぱり凹むけど、それは求められる要素なんだから
言われて当然、と冷静に受け止められるぐらいにはなったと思う。
ただでは凹まないってとこですか。
技術的な壁より、そういう人格に関する部分って、ホントに意識しないと
直らない。
そのときは気をつけようと思っても、しばらくするとまた繰り替えしてしまうん
だなぁ。
「だって人間だもの。」
みつをが言ってた。
解決法は二つ。
根本から直すか。
人間をやめるか。
「だって人間じゃないんだもの。」
危険思想だな。
ニートに片足突っ込んでるわ。
もうちょっと人間でいられるよう、頑張ります。

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