事業仕分け　終了のお知らせ

事業仕分け、終了したそうで。
おつかれやんした。
ご存知の人も多いと思いますが、
この仕分けって強制力がないんですってね。
んじゃなんなんでしょ。
提言なんかな？
強制力ないんじゃ、やっても意味ない、
とまでは言いませんが、
どうなの？って気はする。
まぁやんないよりいいんでしょうけど。
こういう時に、用法あってるかわかりませんけど、
「超法規的措置」ての？
発動して、仕分け結果は絶対、みたいにしたほうがいいんでないの？
そしたら仕分けられる方はあーだこーだ言うんでしょうが、
ほんとに必要とみなされるもんは廃止にはならなんだし、
第一、仕分け人を説得できないようなレベルの内容じゃ、
高が知れているわけで。
個人的に一番仕分けられて良かったのはジョブカードかなぁ。
求職中の軍師にとって、タイムリーでもあった。
実際、ジョブカード作ってくださいみたいな説明会あったけど、
必要性が感じられなかった。
ちょっと気合いれた履歴書みたいなもんで、
しかも手書きを要求しているあたり、いかがなもんかと。
ちゃんとやる人は、そんなの自分で作るんじゃねーの？
wordとかでさ。
来週から職業訓練が始まるんですが、
以前の説明だとその時にジョブカードを作るとかなんとか。
マジ？
もう、いらねくね？

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